Technisch specialist ADDS en Cryptografie

Technisch specialist ADDS en Cryptografie

SSC-ICT (Ministerie van BZK)

Dit ga je doen

Achter de schermen zorg jij ervoor dat de Rijksoverheid veilig en soepel kan blijven werken. Je werkt in een uitdagende omgeving met een breed scala aan systemen, projecten, richtlijnen en regelgeving. Als Technisch specialist Active Directory Domain Services en Cryptografie bij SSC-ICT in Den Haag zorg jij ervoor dat onze toegangsvoorzieningen, zoals Active Directory-omgevingen en PKI-infrastructuur, up-to-date, veilig en beheersbaar zijn én blijven.

Je werkt binnen een team met meerdere gespecialiseerde clusters. Samen zetten jullie je in voor één belangrijk doel: authenticatie steeds veiliger maken. Zo lever je achter de schermen een directe bijdrage aan de digitale veiligheid van de Rijksoverheid.

In deze functie ga je aan de slag met het beheren, bouwen en testen van technische implementaties en/of applicatiecomponenten die voldoen aan opgestelde requirements van de klant. Je bent verantwoordelijk voor het schrijven van de bijbehorende technische documentatie. Door je groot analytisch vermogen ben je in staat om verstoringen gestructureerd, snel en zorgvuldig af te handelen.

Belangrijkste resultaatgebieden/taken:

• In jouw rol denk je proactief mee op het gebied van Active Directory, Entra, MFA en waarbij je scenario’s, impact- en risicoanalyses opstelt en heldere adviezen uitbrengt;
• Je documenteert procedures, wijzigingen en systeemconfiguraties;
• Het beheren en door ontwikkelen van de interne (CrossForest) PKI-omgevingen;
• Ondersteunen van PKI- en HSM-sleutelceremonies;
• Beheren van certificaten en PKI-infrastructuren;
• Ondersteunen bij lifecycle management en het uitrollen van nieuwe functionaliteiten binnen digitale ondertekening, PKI en sleutelmanagement;
• Naast de dagelijkse werkzaamheden zijn er talloze mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling. Je neemt deel aan lopende ICT-projecten, zoals het inrichten en verder ontwikkelen van ACME, EJBCA.

Jouw werkzaamheden sluiten aan op het KWIV-profiel 3.1.6 APPLICATIEBEHEER.

Meer informatie over KWIV-profielen vind je op:

Kwaliteitsraamwerk Informatievoorziening (KWIV)

Dit bieden we nog meer

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Dit vragen wij

• Je hebt aantoonbaar hbo-/wo-werk- en denkniveau;
• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie.
• Je hebt kennis van cryptografische oplossingen zoals digitale handtekeningen, PKI en encryptie;
• Je hebt kennis van relevante concepten, architecturen en ervaring met diensten op authenticatie zoals Active Directory, MFA en PKI.
• Je hebt advies- en rapportagevaardigheden.
• Kennis over Cloud PKI (Azure/Entra) en Red Hat Enterprise Linux is een pré.

Hier kom je te werken

Meer over BST/CS/TVZ/Toegang Voorziening

Het team ‘Toegang Voorziening’ is onderdeel van de afdeling Collaboration Services en is verantwoordelijk voor authenticatie tot applicaties voor klanten van SSC-ICT. Je komt terecht in een multidisciplinair scrumteam waarin samenwerking, automatisering en continue verbetering centraal staan. Je werkt nauw samen met de product owner en collega’s binnen het productteam. Daarbij weet je zelfstandig te opereren en je bent ook een sterke teamspeler die helder communiceert en zorgvuldig rapporteert. Hier wordt agile gewerkt binnen het SAFe-framework. Het bestaat uit iets meer dan 20 mensen. Dit zijn veelal techneuten die binnen hun cluster nauw samenwerken. Je komt in een informeel team met een open karakter waarin servicegericht gedacht wordt.

Over SSC-ICT (Ministerie van BZK)

Wij zijn SSC-ICT, een van de grootste ICT-dienstverleners van en voor de Rijksoverheid. Met onze ICT-diensten zorgen we ervoor dat bijna 60.000 rijkscollega’s van 7 ministeries hun werk in dienst van de samenleving altijd, overal en veilig kunnen doen.

ICT moet altijd en overal werken en onze ruim 1.500 medewerkers zorgen daarvoor. We gaan elke uitdaging aan, om het werken binnen de Rijksoverheid nog beter, sneller, veiliger én leuker te maken. We ondersteunen onze rijkscollega’s met een digitale werkomgeving op ieder apparaat, op ruim 100 locaties in Nederland én wereldwijd op onze ambassades en consulaten. Daarnaast beheren en ontwikkelen we een gevarieerd applicatielandschap, bieden we ICT-diensten met extra hoge beveiligingsniveaus en voeren we jaarlijks honderden projecten uit. Snelle ICT-ontwikkelingen, politieke belangen en de verschillen tussen de diverse ministeries maken ons werk interessant en uitdagend.

De impact van ons werk is, door de grootte van onze ICT-infrastructuur, het nationale en internationale belang en de hoge beveiligingsnormen, enorm. Wij werken met geavanceerde technieken en systemen en gebruiken een breed scala aan producten om de digitale werkomgeving van de Rijksoverheid goed te laten functioneren. Ook beheren we omvangrijke en onmisbare enterprise-applicaties. Met onze kennis van applicaties én de Rijksoverheid geven wij gericht advies en zetten we data om in realtime informatie. Zo helpen we het Rijk slimmer te werken.

Bijzonderheden

De vermelde einddatum van de vacature is een richtlijn. Regelmatig wordt de einddatum van een vacature verlengd, maar dit heeft geen invloed op de beoordeling van kandidaten die al vóór die datum hebben gereageerd. In sommige gevallen kan de vacature juist eerder worden gesloten. Wacht dus niet te lang en reageer snel!

Je wordt ingeschaald op basis van ervaring. Voldoe je nog niet volledig aan het profiel, dan begin je eerst in een aanloopschaal en krijg je de kans door te groeien naar het schaalniveau van deze functie.

De wederzijdse kennismaking en selectieprocedure bestaat uit twee gesprekken en mogelijk een assessment. Bij een positief verloop volgt een afrondend arbeidsvoorwaardengesprek.

Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is nodig om te kunnen starten als medewerker bij SSC-ICT.

Een AIVD B-veiligheidsonderzoek is onderdeel van de procedure.

Solliciteren

SSC-ICT (Ministerie van BZK) nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.