Privacy Officer/Information Security Officer (PO/ISO)
32-36 uur per week
Dan is dit jouw baan!
Organisaties die op grote schaal (persoons)gegevens verwerken, moeten dat uiterst zorgvuldig doen. Die verantwoordelijkheid wordt door medewerkers en bestuur in de Amstelveense en Aalsmeerse organisatie gevoeld. De afgelopen jaren heeft de organisatie volop geïnvesteerd in een goede structuur, bemensing en kennisdeling rondom informatiebeveiliging en privacy.
In de combinatiefunctie PO/ISO draag jij bij aan de bijzondere en maatschappelijke taak van bescherming van (gevoelige) persoonsgegevens. De focus van de rol wordt aangepast aan de behoefte van de organisatie en ligt momenteel vooral op het gebied van privacy. In deze brede rol zet jij jouw kennis en kunde in om op het gebied van gegevensbescherming een leidende rol op je te nemen. Dit doe je door te adviseren over de naleving van de relevante privacywetgeving, waaronder de (U)AVG. Je zorgt voor de implementatie van de AVG, onder meer door binnen alle lagen van de organisatie kennis en awareness van privacy en informatiebeveiliging te vergroten, aanspreekpunt te zijn voor alle medewerkers en het privacybeleid up-to-date te houden. Je adviseert organisatiebreed over privacy gerelateerde vraagstukken die enorm uiteenlopend kunnen zijn: van de verstrekking van uitkeringen tot het aangaan van samenwerkingsverbanden tot het aankopen van informatiesystemen. De uitdaging is om theoretische kennis om te zetten in praktische handvatten voor de organisatie. Hierin ben je duidelijk en creatief. Daarnaast heb je affiniteit met informatiebeveiliging. Ook hierin adviseer je de organisatie en pak je specifieke ISO-taken op.
Wat breng je mee?
Tot je takenpakket behoren onder meer de volgende werkzaamheden:
Dit doe je niet alleen. Je werkt nauw samen met je collega-Privacy Officer, de Chief Information Security Officer (CISO), de Information Security Officers (ISO’s) en de Functionaris Gegevensbescherming (FG). Samen vormen jullie een ijzersterke combinatie!
Wat vragen wij van jou?
Onze ideale collega is een veel en graag geziene collega met een stevige persoonlijkheid en oplossingsgerichte mindset. Je beweegt je gemakkelijk binnen alle lagen van de organisatie om kennis en bewustzijn van privacy en gegevensbescherming te vergroten. Je bent daarbij omgevingsbewust, politiek sensitief en organisatiegericht. Daarnaast beschik je over een behoorlijke portie enthousiasme, doorzettingsvermogen en overtuigingskracht. Ook heb je een sterk analytisch vermogen, ben je bereid tot voortdurende ontwikkeling, werk je nauwkeurig en houd je van uitzoekwerk. In Amstelveen werken we samen, zijn we betrokken en werken we oplossingsgericht. Dit zijn onze kernwaarden en passen bij de manier waarop jij je werkzaamheden uitvoert.
Wat bieden wij jou?
Salaris & Contract
En wat nog meer?
Uiteraard hebben wij nog andere aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden. Of je voorkeur nu uitgaat naar een goed salaris of meer tijd voor je gezin, sport en hobby’s, het kan allemaal! Kijk
Wie zijn wij?
De ambtelijke organisatie AA werkt voor de gemeentebesturen van Aalsmeer en Amstelveen. Twee gemeentebesturen, bediend door één ambtelijke organisatie.
De afdeling Automatisering & Informatiemanagement (A&I), onderdeel van het domein in- en externe dienstverlening, werkt voor de uitvoeringsorganisatie Amstelveen en Aalsmeer (AA-organisatie) en bedient beide gemeentebesturen met in totaal ongeveer inwoners. De afdeling bestaat onder andere uit het team Advies & Projecten (A&P), waar Informatiebeveiliging & Privacy onderdeel van uitmaakt.
Enthousiast geraakt?
Dan ontvangen wij graag jouw sollicitatie! Doe dit zo snel mogelijk. Zodra een geschikte kandidaat reageert, starten we de sollicitatiegesprekken.
Voor inhoudelijke vragen kun je bellen met Richard Vader (Teamleider A&P). Voor vragen over de procedure kun je terecht bij Michelle Doedens (Corporate Recruiter). Zij zijn bereikbaar via 020-540 4911.
Je kunt je vragen ook stellen via WhatsApp op 06-42058917.
Wat verder goed is om te weten
Talent staat bij ons voorop, ongeacht wie je bent en waar je vandaan komt. Hoe je achternaam gespeld is, hoe oud je bent, van wie je houdt, wat je gelooft en of je een beperking hebt, zegt niks over jouw geschiktheid voor deze vacature. Talent als basis, diversiteit als kracht. Voel je welkom om te
We schrijven zelden, maar alleen de beste inhoud.